发卖新员工转正申请书

  发卖新员工转正申请书 公司发卖人员转正申请书 卑崇的发卖部带领: 我叫 xx,于 年 10 月 27 日进入公司进行培训。按照公司的需要,担任 xx 处事处 发卖工做。本人工做认实,且具有较强的义务心和朝上进步心,乐于取他人沟通,有很强的 团队协做能力;义务感强,确实完成带领交付的工做,和公司同事之间可以或许通力合做, 关系相处和谐而敦睦;积极进修新学问、技术,沉视本身成长和前进。正在 xx 办从管 xx 的指点下,我正在相对较短的时间内熟悉了相关市场的根基环境,马长进入工做。正在本部 门的工做中,我勤恳工做。当然,正在工做中我也呈现了一些小的差错和问题,从管可以或许 及时给我指出,推进了我工做的成熟性。 正在这四个月的工做中,我深深体味到取客户交换沟通是风趣味性的。我正在不竭勤奋 工做的同时也不竭的去发发掘户的潜正在需求。我愈加有决心将 xx 市场做大做好。但愿 公司带领可以或许赐与我最大的支撑。 我想出格感激我父母赐与我生命;感激当初面试我的杨总和王司理, 能录用我;感激 我的从管 xx 取同事 xx,可以或许正在工做中给我很好的,及时改正我工做上的错误,不 断的正在工做上给我帮帮。 我正在此提出转正申请,但愿本人能成为公司的正式员工,带领予以核准。 申请人:xx 房地产发卖员工转正申请书 的公司带领: 我是 年 2 月 27 日插手榮盛房地産的.按照劳动发,今天我的试用期满三个 月的时间,现申请转为荣盛正式员工。颠末近三个月的试用期,我从各方面临公司和自 己的工做职责都有了一个愈加全面地领会和认识。我从心里傍边,感激公司为我供给了 如许一个成长的平台,也时辰提示本人要勤奋工做,为公司创制价值。正在此,我向 公司带领提出转正申请,带领核准。 下面是我进入公司这段时间以来的思惟、工做、进修等一些感受和体味,向带领汇 报。 第一,深切进修和体会公司的企业文化,做企业文化的践行者。企业文化是一个公 司的魂灵,是企业员工连合前进,勤奋工做的源泉,也是企业提拔其焦点合作力的 不竭动力。正在我进入公司的这段时间里,通过不竭的进修和思虑,出格是正在取公司带领 和同事的接触过程中,使我深深体味到了企业文化的力量。诚信、谦虚、认实、苦干、 拼搏、立异的荣盛就正在我的带领和同事的身上表现出来。高总和贾总为人谦虚,工 做中支撑我们,糊口上关怀我们。公司里的一些老员工,不只正在工做中赐与我们很多的 指点和帮帮,更是正在点点滴滴的小事上,成为我们进修企业文化的教员。而我也深深明 白,做为一个新入职的员工,实正体会企业文化,践行企业文化,还有很长的一段要 走,还需要存心去体味。正在现实工做中,我还有很多的错误谬误和不脚,距离企业文化的要 求仍有一段差距,但我相信,有如许好的带领和同事,我必然可以或许从他们身上学到更多 的工具,而且通过本人的勤奋,填补本身的不脚,早日成为一名及格的荣盛人。 第二,勤奋进修专业学问,提高本身营业能力,为公司创制更多价值。进入公司之 后,我就给本人订了一个进修打算和方针。起首,就是领会公司的相关轨制和,用 这些轨制和来规范和束缚本人的行为,严酷要求本人,不做违反公司,损害公 司好处的工作。其次,领会岗亭职责,认实进修专业学问。正在熟悉岗亭职责的过程中, 我认识到,做为一名发卖代表,并不是把房子卖出去那么简单,而是要控制更多的专业 学问,好比投资、理财,奉告顾客若何贷款,贷几多年最划算,帮帮顾客阐发能否具有 投资价值等等,要坐正在顾客的角度上思虑问题,想顾客所想,急顾客所急!使顾客正在买 到称心如意的房子的同时,还可以或许获得更多的附加办事。因而,我正在领会相关的房地产 学问和发卖学问的同时,也正在通过各类渠道,勤奋进修相关的投资理财学问,丰硕本人 的学问,为当前更好的工做打下的根本。最初,就是本身全体本质的提高。发卖代 表要间接面临顾客,她的言谈举止都代表着企业的抽象,所以我正在着拆、辞吐等方面临 本人都严酷要求,由于我晓得本人代表着企业抽象,我要通过本人的勤奋,企业形 象。 第三,把小我成长取企业成长相连系。正在我看来,人无论工做,仍是糊口,都要有 一个明白的方针,或者就是我们常说的抱负。只要有了方针,你才会无方向,才会有前 进的动力。对我而言,年纪比力小,恰是学学问、堆集经验的时候,工做的舒服度、是 否面子、薪水若何并不是我考虑的沉点,而若何可以或许提高本身全体本质,尽快成长才是 我所要想的问题。发卖代表虽然属于下层岗亭,但她能够间接面临客户,熬炼本人的口 才和交往能力,同时有了下层的发卖经验,才可以或许更进一步提拔。更主要的事,我认识 到荣盛成长是一家有实力和前途的企业,我也情愿为荣盛成长办事,也情愿持久正在公司 工做,但愿本人正在公司能有一个的将来,我也会通过本人的勤奋报答公司。 三个月来,正在公司的关怀取培育下,我认实进修、勤奋工做、专业学问都有了很大 的提高,小我分析本质,有了全面的成长。但我离一个优良发卖代表尺度和要求还有一 定距离,若是公司核准我按期转为荣盛正式员工,我将正在本人普通的工做上岗亭,勤奋 工做, 好学苦练, 使本人实正成为一个任何的荣盛人。 以上就是我的小我总结, 但愿公司带领可以或许按照现实环境,核准我转正。 申请人:

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